Resumen

Una forma potencial en la que las organizaciones saludables pueden impactar la salud de los empleados es promoviendo un clima de salud dentro de la organización. Utilizando una definición de clima de salud que incluye el apoyo a la salud desde múltiples niveles dentro de la organización, este estudio examina si los tres aspectos del clima de salud: el grupo de trabajo, el supervisor y la organización, trabajan juntos para contribuir al bienestar de los empleados. Se utilizan dos muestras en este estudio para examinar el clima de salud a nivel individual y de grupo con el fin de proporcionar una imagen más clara del impacto de los tres aspectos del clima de salud. Se utilizó un análisis de conglomerados de medias en cada muestra para determinar grupos de individuos basados en sus niveles de los tres aspectos del clima de salud. Luego, se realizó un análisis de función discriminante en cada muestra para determinar si los grupos diferían en una función de variables de bienestar de los empleados. Los resultados proporcionan evidencia de que tener fortaleza en los tres aspectos es lo más beneficioso en

• Materias:Internet de las cosas Inteligencia artificial Contaminantes atmosféricos Sistema biométrico Aplicaciones
• Subjects:Internet of things Artificial intelligence Air pollutants Biometric system Applications
• Palabras claves:Organizaciones; Salud del empleado; Clima de salud; Grupo de trabajo; Supervisor; Bienestar
• Keywords:Organizations; Employee health; Health climate; Workgroup; Supervisor; Well-being