Este estudio se centra en examinar los componentes de gestión de calidad que favorecen a las empresas y los mecanismos que vinculan estos componentes. Con base en las respuestas de 495 miembros que trabajan en las organizaciones de servicios de Macao, los resultados del modelado de ecuaciones estructurales confirmaron que el enfoque y el liderazgo del cliente son impulsores clave de otros componentes del sistema de gestión de calidad, tales como la toma de decisiones basada en evidencia, el uso de herramientas de garantía de calidad y la mejora. Los autores aclaran que las organizaciones de servicios deben identificar continuamente las necesidades de los clientes así como medir y analizar el nivel de satisfacción. Por otro lado, los líderes de la organización deben exhibir comportamientos de apoyo para gestionar las relaciones internas y externas con los empleados y proveedores.
Esta es una versión de prueba de citación de documentos de la Biblioteca Virtual Pro. Puede contener errores. Lo invitamos a consultar los manuales de citación de las respectivas fuentes.
Artículo:
La importancia de corregir por el sesgo de selección en el análisis de las brechas salariales por género: un estudio para Argentina, Brasil y México
Artículo:
El trabajo de las mujeres en el sector offshore en la Cuenca de Campos-RJ: Percepción de las trabajadoras y estrategias utilizadas en la gestión del tiempo de vida y trabajo
Video:
Conceptos y dimensiones de la gestión tecnológica
Video:
Análisis y evaluación de riesgos ocupacionales. Parte 2
Página web:
[Glosario de riesgos laborales]
Artículo:
Creación de empresas y estrategia : reflexiones desde el enfoque de recursos
Artículo:
Los web services como herramienta generadora de valor en las organizaciones
Artículo:
La gestión de las relaciones con los clientes como característica de la alta rentabilidad empresarial
Libro:
Ergonomía en los sistemas de trabajo