En este trabajo se investigan los problemas de estimación lineal óptima para una clase de sistemas lineales discretos con medidas de desvanecimiento y ruidos correlacionados. En primer lugar, las medidas de desvanecimiento ocurren de forma aleatoria donde las probabilidades de desvanecimiento están reguladas por funciones de masa de probabilidad en un intervalo dado. Además, existe retardo temporal en el estado del sistema y en la observación simultáneamente. Además, se consideran los ruidos multiplicativos para describir la incertidumbre del estado. Basándose en la teoría de la proyección, el artículo presenta los estimadores lineales óptimos de varianza mínima, incluyendo el filtro, el predictor y el suavizador. Comparado con el aumento de estado convencional, el nuevo algoritmo es finito-dimensionalmente computable y no aumenta la carga computacional y de almacenamiento cuando el retraso es grande. Un ejemplo numérico ilustra la eficacia de los algoritmos propuestos.
Esta es una versión de prueba de citación de documentos de la Biblioteca Virtual Pro. Puede contener errores. Lo invitamos a consultar los manuales de citación de las respectivas fuentes.
Artículo:
Difusión de información mediante crowdsourcing basada en el comportamiento espacial y las redes sociales
Artículo:
Análisis del rendimiento de redes tridimensionales agrupadas de dispositivo a dispositivo para la Internet de los objetos
Artículo:
Funciones de finalización basadas en tokens para la verificación de procesadores elásticos
Artículo:
Extensión de AADL para modelar FPGA clásicas y FPGA integradas dentro de un SoC
Artículo:
SubRF_Seq: Identificación de tipos de proteínas sub-Golgi con Random Forest con información parcial de secuencia.
Artículo:
Creación de empresas y estrategia : reflexiones desde el enfoque de recursos
Libro:
Ergonomía en los sistemas de trabajo
Artículo:
La gestión de las relaciones con los clientes como característica de la alta rentabilidad empresarial
Artículo:
Los web services como herramienta generadora de valor en las organizaciones