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En este artículo se introduce la sección monográfica sobre psicología de la salud ocupacional positiva (PSOP) presentando ocho trabajos teóricos y empíricos sobre diversos temas. Tradicionalmente, la investigación en salud ocupacional ha estado centrada principalmente en las causas de las enfermedades, así como en identificar y prevenir los factores laborales relacionados con el deterioro de la salud de los trabajadores. Sin embargo, esta aproximación sesgada no puede proporcionar una comprensión completa de los mecanismos que conducen al bienestar y rendimiento óptimo de los empleados. En este trabajo se discuten las diferencias de la PSOP con constructos similares, y se repasan las razones por las que es importante desarrollar esta área.
Esta es una versión de prueba de citación de documentos de la Biblioteca Virtual Pro. Puede contener errores. Lo invitamos a consultar los manuales de citación de las respectivas fuentes.
Artículo:
Empleo y otros atributos seleccionados del personal en empresas metalúrgicas e industriales de distinto tamaño: resultados de la investigación
Artículo:
Evaluación de riesgos psicosociales en el trabajo
Artículo:
Condiciones del riesgo supervisado en los procesos de revestimiento de zinc
Video:
Seguridad Laboral : [manejo de vehículos industriales]
Guía:
Guía técnica para la utilización por los trabajadores en el trabajo de los equipos de protección individual
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