Human resource management : some vital considerations

Gestión de recursos humanos. Algunas consideraciones vitales

El artículo discute como y por qué las teorías de economía neoclásica son inadecuadas para proporcionar un marco de referencia a la gestión de recursos humanos y por ello debe dar paso a un procedimiento de optimización gradual dinámico basado en los principios de racionalidad acotada (bounded rationality) y comportamiento satisfactorio para tratar con los problemas de un sistema complejo adaptativo de organización de negocio. También amplia el alcance de la gestión de recursos humanos al incluir crowd-sourcing

Incremental method engineering with modeling tools : theoretical principles and empirical evidence

Ingeniería de métodos incrementales con herramientas de modelado : principios teóricos y evidencia empírica

Esta tesis esta dividida en 7 capítulos, comenzando con la introducción, luego de la cual se hace un planteamiento del problema. El capitulo 2 trata a grandes rasgos el tema de los métodos ISD, su definición, la caracterización del rol de estos métodos y herramientas. En el capitulo 3 se presenta una revisión bibliografía sobre meta modelamiento e ingeniería de métodos.

El objetivo de estos primeros capítulos es dar una introducción a los conceptos básicos requeridos sobre ingeniería de métodos y otros aspectos relacionados, para luego establecer con éstos las bases del modelo que se va a desarrollar. En los capítulos siguientes se presentan los pasos llevados a cabo para el desarrollo del método incremental con herramientas de modelamiento, resolviendo los interrogantes principales que lleven al método desarrollado a ser la utilidad que se requiere, usando herramientas de meta modelamiento y los conceptos antes presentados sobre ingeniería de métodos.

En este documento, se presentan análisis respecto a casos reales en los cuales se puedan aplicar los métodos incrementales, usándolos como base para el análisis del funcionamiento del metamodelamiento y las estrategias de ingeniería de métodos a usar. Finalmente, se presentan los alcances del método desarrollado y los lineamientos para la continuación de este trabajo, principalmente con base en los casos de estudio desarrollados. Este documento se encuentra disponible en en texto completo y formato PDF.

Introduction : the startup process

Introducción : el proceso de creación de empresas

El emprendimiento es considerado en la actualidad como un mecanismo muy importante para el desarrollo económico, por sus efectos en la generación de empleo, la innovación y el bienestar en general. Este documento se plantea como un texto introductorio, que tiene tres objetivos:

- En primer lugar, discutir la importancia de las tres etapas de desarrollo económico: la etapa de factores, la de eficiencia y la de innovación.

- En segundo lugar, examinar la evidencia empírica sobre la relación entre las etapas de desarrollo económico y la actividad emprendedora.

- En tercer lugar, presentar un resumen de los trabajos de 3ª Conferencia de Investigación del Global Entrepreneurship Monitor celebrada en Washington, D.C. en 2007, presentados en el número completo de donde se extrajo el artículo.

Este documento es de una gran riqueza, debido a que presenta temas de actualidad relacionados con la creación de empresas, y muestra la manera como dichos factores afectan o benefician el proceso empresarial.